行政院勞工委員會職業訓練局
出席2010年亞洲世界公平貿易組織(WFTO-ASIA)年會報告
基本資料
系統識別號: |
C09904399 |
相關專案: |
無 |
計畫名稱: |
出席2010年亞洲世界公平貿易組織(WFTO-ASIA)年會# |
報告名稱: |
出席2010年亞洲世界公平貿易組織(WFTO-ASIA)年會報告 |
電子全文檔: |
C09904399_32324.doc
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附件檔: |
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報告日期: |
99/12/10 |
報告書頁數: |
26 |
計畫主辦機關資訊
姓名 |
服務機關 |
服務單位 |
職稱 |
官職等 |
郭振昌 |
行政院勞工委員會職業訓練局 |
職業訓練局 |
副局長 |
簡任 |
報告內容摘要
這次參加WFTO亞洲年會是一個開始,讓大家可以認識WFTO的操作方式以及認識會員,未來可作以下數點思考:
一、台灣多元團體可以聯盟方式整合屬性相同的產品及計畫,推派一個較具規模的單位作為主要申請者加入WFTO會員,通過之後聯盟各團體均可以運用WFTO的資源,也可以均攤認證及人力費用,代表獲得認證的團體有其義務將WFTO的監督流程及協助傳達給其他成員,帶聯盟成員都熟悉WFTO運作模式,也就可以決定是否自行申請認證。
二、由勞委會(職訓局)專案協助有意申請入會的組織進行行政與語言翻譯的協助。
三、發展交換計畫,多元團體可至生產者團體處進行駐點觀摩,實地參與WFTO與生產者互動的過程,以瞭解WFTO的運作過程。另外明年二月在德國有一個世界最大的禮品手工藝品展覽,WFTO將集結全球會員商品前往參展,WFTO樂意邀請台灣生產者的產品一同前往參展,因為台灣商品的精良可以壯大WFTO的產品線,讓全球買家的選擇權增加,若台灣有意願參加可以集結多元的產品一同參展。
四、多元團體是生產者,非購買者,參加公平交易組織無法達到行銷目的,不如多與已開發國家組織接觸,但其前提是更進一步提升多元團體產品的獨特性與競爭力。
五、公平貿易業務仍可持續推動,但不積極申請加入亞洲區公平貿易組織,保持聯繫即可,未來視多元團體意願選擇1-2家重點輔導申請加入歐美區公平貿易組織,開發產品海外行銷管道。
其他資料
前往地區: |
孟加拉; |
參訪機關: |
公平貿易單位 |
出國類別: |
其他 |
關鍵詞: |
公平貿易 |
備註: |
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