在撰寫此份報告的期間內，聯合國於2010年11月4日公佈年度人類發展報告，今年挪威的人類發展指數（Human Development Index）又拿到了第一名，這已經是挪威第8度居首。若從人均所得來看，其實是列支敦士登最高，但這項評比是綜合評量健康（預期壽命）、教育（成人識字率與小學、中學、大學綜合入學率）、生活水平（購買力平價人均GDP）等指標，挪威繼續蟬聯生活品質最好的國家。 李濠仲先生所著的「挪威縮影-奧斯陸觀察筆記」，描寫在挪威生活的見聞，除了挪威美好的一面以外，卻也點出了不完美的缺陷，例如與新移民的宗教文化衝突、勞工權高張對企業主的威脅、物價昂貴等等。吳祥輝先生所著的「驚喜挪威」也提及，受北歐獨特的洋特法則隱含的平等主義影響，許多挪威青壯年較缺少打拼奮鬥的精神。令人感嘆制度是一把兩面刃，總是難以兼得完美。 但從本次蒐集資料的過程中，筆者仍深深肯定挪威的高度發展成就，單就政府退休全球基金一項業務，就可以看到挪威求發展求進步的軌跡。既然是所有挪威人民的財產，該基金即公佈資產明細，並接受外部稽核、內部查核與國會監督。政府除公佈基金績效達高點、規模創新高等誇耀性訊息以外，也能面對嚴肅的挑戰性議題，例如：永續發展、組織再造、管理架構、投資策略、風險控管、監理等多項層面，理性討論並將研議後的共識付諸執行。 或許各國的社會經濟政治文化條件不同，不可能實施同一套制度，至少其他絕大多數的國家都不像挪威擁有如此傲人的石油蘊藏，也不可能憑空生出巨額財富，但在管理主權財富或國家財政時，或可師法挪威管理政府退休基金的嚴謹態度，建構一個能永久存續的系統，這也是驅使筆者撰寫此份報告的初衷。