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行政院人事行政總處公務人力發展中心

澳洲文官培訓機構 業務運作考察報告

基本資料

系統識別號: C10502879
相關專案:
計畫名稱: 105年人力資源發展機構業務運作考察#
報告名稱: 澳洲文官培訓機構 業務運作考察報告
電子全文檔: C10502879_1.pdf
附件檔:
報告日期: 105/12/30
報告書頁數: 15

計畫主辦機關資訊

計畫主辦機關: 行政院人事行政總處公務人力發展中心 http://www.hrd.gov.tw
出國期間: 105/09/25 至 105/10/01
姓名 服務機關 服務單位 職稱 官職等
陳芊卉 行政院人事行政總處公務人力發展中心 中心本部 輔導員 薦任

報告內容摘要

本次考察澳洲文官委員會及澳紐政府學院,主要目的係為瞭解澳洲公務體系辦理中高階公務人員職能訓練及評鑑中心運用現況。澳洲文官委員會主要負責聯邦政府中高階公務人員的管理及培訓業務,針對高階文官訂有「高階主管領導能力架構」,並據此發展出適用於中階及高階主管層級的「整合領導系統」,並依據能力架構提供各項收費培訓方案;另外針對高潛力中階主管人員規劃「職涯發展評鑑中心」,導入評鑑中心法,協助參加者填補職能落差並規劃個人發展計畫。澳紐政府學院除提供澳洲及紐西蘭高階文官行政管理碩士進修班及領導管理課程外,亦與各國政府合作辦理培訓,並推動亞太區域跨國研習課程。本次考察後針對我國公務人力培訓業務提出5項建議:各訓練機構未來應強化公私部門協力合作,開發多元人才管理方案,研擬培訓專案收費制度,優化培訓資訊傳遞管道,並賡續探詢於澳洲辦理國外研習之可行性。

其他資料

前往地區: 澳大利亞;
參訪機關: 澳洲文官委員會(Australia Public Service Commission),澳紐政府學院(Australia and New Zealand School of Government, ANZSOG)
出國類別: 考察
關鍵詞: 評鑑中心法,高階文官培訓,職能架構
備註:

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主題分類: 行政管理
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