行政院為強化高階公務人員科技治理及管理能力，培訓具備前瞻、創新、國際觀及整體觀點的公務員，增進政府規劃科技產業相關政策之能力與執行力，特舉辦“105年行政院跨領域科技管理人才培訓班簡任人員班”。由行政院人事行政總處規劃，並委託財團法人資訊工業策進會辦理本班。經遴選行政院各部會執行政府科技發展計畫之主管機關及所屬機關辦理科技相關業務之合格實授簡任第10職等以上公務人員20人參加培訓(其中原內政部警政署廖主任美鈴於國內課程完訓後，因陞任花蓮縣警察局局長，爰無法參加國外研習)。 本次研習內容包括創新科技政策、科技治理與管理、智財產業化、創新能力培育與管理、科技應用促進虛實經濟發展等五大研習主題。國內課程從105年6月24日開始至105年7月16日止共8天課程，除7月13日(三)因為颱風補課外，其餘均利用週五及週六上課。國外研習課程從105年8月6日起出國至105年8月21日返國。以美國矽谷為目標，課程內容包括參訪、專題演講等，造訪共十三個單位。包括西北理工大學八場在科技政策、創新管理、產業加值創新以及智慧財產權等各領域之專題演講；希捷科技在創新研發方面之專題演講與研討；Biotricity針對生技產業之科技趨勢進行介紹；Translink Capital就矽谷創投等進行介紹；史丹佛大學專家就設計思維及矽谷創新等進行專題演講；此外則參訪庫比蒂諾市政府(City of Cupertino)、蘋果公司(Apple Inc)、NVIDIA、希捷科技(Seagate Technology)、特斯拉(Tesla Motors)、英特爾(Intel Corporation)、Paypal、加州交通廳(Caltrans)、Kaiser Permanente International、IBM、Biotricity、史丹佛大學哈索．普拉特納設計學院(Hasso Plattner Institute of Design at Stanford)等。課程結束後，以成果發表會彙整學員學習成果；學員並返回各單位以心得分享擴散培訓效益。