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考選部

日本公務人員考試「基礎能力測驗及新教養測驗編制」與「面試實施」考察報告

基本資料

系統識別號: C11200702
相關專案:
計畫名稱: 日本公務員考選制度及用人機關參與情形考察#
報告名稱: 日本公務人員考試「基礎能力測驗及新教養測驗編制」與「面試實施」考察報告
電子全文檔: C11200702_1.pdf
附件檔:
報告日期: 112/05/22
報告書頁數: 180

計畫主辦機關資訊

計畫主辦機關: 考選部 http://www.moex.gov.tw
出國期間: 112/02/19 至 112/02/24
姓名 服務機關 服務單位 職稱 官職等
許舒翔 考選部 部長 政務官
黃立賢 考選部 研究委員 簡任
王詩慧 考選部 副處長 簡任
歐陽安琪 考選部 科長 薦任
姚立德 考試院 考試委員 政務官

報告內容摘要

本次考察行程共計拜會6個機關,包含2個中央機關(人事院、總務省)、2個地方自治體(神奈川縣、橫濱市)、1個財團法人(日本測驗研究中心)、1個民間公司(Recruit Management Solutions公司),內容多樣且豐富。此次赴日參訪機構所提供的考試方法與經驗若有可參採之處,將作為本部後續政策研議之參考。 本報告主要對於日本公務員中央與地方自治體採用的各項基礎能力測驗如基礎能力測驗、新教養測驗以及SPI測驗加以介紹,同時對於面試的評分與實際運作情形加以瞭解,並針對本次考察設定參訪的重點與問題,輔以日本政府機關人事單位網站所蒐集之資料,以及交流過程中獲得之一手資訊詳加論述,最後提出考察心得與建議。

其他資料

前往地區: 日本;
參訪機關: 人事院、Recruit Management Solutions 公司、人事測驗研究中心、神奈川縣人事委員會、橫濱市人事委員會、總務省
出國類別: 考察
關鍵詞: 基礎能力測驗、新教養測驗、面試、SPI
備註:

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主題分類: 綜合行政
施政分類: 考試
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