現任外交部派駐美國代表處曹秘書浩偉前於109年間經外交部核定奉派參加美國哈佛大學（Harvard University）甘迺迪學院「台灣領袖計畫」，嗣因疫情關係，延後於上（111）年12月 4 日至10 日完成參與「甘迺迪學院高階主管培訓教育」（Harvard Kennedy School Executive Education）辦理之「新興領袖」（Emerging Leaders）實體課程。 美國哈佛大學甘迺學院高階主管培訓教育所設計課程，課程時間一至二週不等，旨在協助各界領導者汲取解決當前問題所需的技能與策略，課程教學強調互動式的學習模式，透過活動與課程的結合，鼓勵學員參與討論，並分享想法。曹員參與之「新興領袖」課程主軸建立在「調適性領導」（adaptive leadership）之理論，即領導者在面對社會之瞬息變動，必須適應更多樣的環境、規劃更多元化之策略，以及重視集體智慧及來自不同觀點的文化，方能依當前局勢創造機會，建立新局。 該課程所授之相關領域知識，包括領導、決策管理及談判等，誠屬我政府公務人員職涯過程中應學習及反覆思考之課題，蓋任何大型組織因其傳統組織文化或從上而下之指揮管理模式容易淪於窠臼，以致無法發揮組織人力，而中高階層公務人員前往學習此等課程之新領導知識，或可間接擴大組織視野及因應當前問題之觀點。